Радиће за храну и здравствену заштиту
Збуњен? Дозволи да објасним.
У нашем нелогичном моделу, наше друштво осигурава здравствено осигурање за плаћене запослене. Али, иронично, јесте стечно незапослен којима је најпотребније ментално здравље.
У Сједињеним Државама, наш модел здравствене заштите заснован на послодавцима заснован је на - изненађење изненађењу - запошљавању. За стандардних девет до пет здравствених осигурања заснованих на послодавцима задовољавајућа је опција. Генерално, послодавци својим запосленима субвенционишу трошкове здравствене заштите из свог џепа - укључујући покриће менталног здравља.
Да, здравствени систем функционише - ако радите с плодом. Али на нашем нестабилном тржишту рада (здраво, Велика рецесија!), Миленијалци Боомерса суочавају се са све мањим могућностима запослења. Само током Велике рецесије, америчка економија је изгубила преко 10 милиона радних места.
Како је Велика рецесија милионе Американаца бацила у незапосленост, питања менталног здравља међу расељеним радницима порасла су. Према Атлантик, „Незапослени Американци имају више него двоструко већу вероватноћу од оних који имају посао са пуним радним временом да кажу да тренутно имају или се лече од депресије - 12,4 процента, односно 5,6 процената.“
Незапосленост захтева емоционални данак - а наша парадигма здравствене заштите погоршава тај осећај отуђености и отуђености.
Када сам био незапослен, проблеми са менталним здрављем су ми нагло нарасли. Депресивне и анксиозне мисли надметале су се за превласт, торпедирајући моје емоционално благостање. И као милиони незапослених Американаца, борио сам се да пронађем одговарајућу заштиту за ментално здравље. Трошкови из џепа били су превелики, што је нарушило мој ионако ограничени буџет. Изоловао сам се од породице и пријатеља, постиђен због своје опуштене среће.
Убаци др. МцЦанна.
Из доброте њеног срца, др. МцЦанн ме је саветовала током овог бурног времена. Под менторством је и саветовала, постајући поверљиви поверљиви човек. Док смо посећивали више од годину дана, узнемирене и депресивне мисли полако су се повлачиле. Финансијски везана, др. МцЦанн - благослови њено срце - није ми наплатила ове саветовалишта.
Колико нас - док незапосленост нарушава нашу емоционалну стабилност - имамо доктора МцЦанна којем се можемо поверити? Одговор: врло мало. И још више, колико би искусних саветника саветовало сиромашног клијента? Ви и ја (заједно са милионима незапослених Американаца) знамо одговор.
Да будем јасан, имам невероватну срећу. Без водства др. МцЦанна, дрхтим кад помислим где бих био. Док ми је незапосленост тукла психу, др. МцЦанн је био смирујући, умирујући глас.
Док размишљам о својој срећи, препознајем тужну иронију која је у основи нашег здравственог система. Док сам био запослен, моји проблеми са менталним здрављем су се стабилизовали - делом и зато што сам могао редовно да приступам исплативом лечењу. Али могао сам да приступим исплативом лечењу само зато што сам био запослен. Наш мањкави систем здравствене заштите у суштини ме је заштитио. Кружна логика и све.
Када се мој посао завршио, моја незапосленост је разоткрила системске недостатке у нашем моделу здравствене заштите. Сада, када се тржиште рада опоравља од дубине Велике рецесије, милиони незапослених и незапослених Американаца жуде за поузданим осигурањем. Осигурање - односно - од хировитих хирова тржишта рада. И разарајући утицај на наше крхко ментално здравље.
