Изазов студије великих података размишљајући о типовима личности

Ново истраживање које користи Биг Дата сугерише да ће можда требати ревидирати успостављене психолошке парадигме о типовима личности.

У студији су истраживачи Универзитета Нортхвестерн анализирали податке више од 1,5 милиона испитаника. Преглед је открио да постоје најмање четири различита кластера типова личности: просечни, резервисани, самоцентрирани и узор.

Налази који изазивају постојеће парадигме у психологији објављени су у часопису Природа Људско понашање. Вођа студије, др. Луис Амарал из МцЦормицк Сцхоол оф Енгинееринг, верује да би нове перспективе могле бити од интереса за запошљавање менаџера и пружалаца услуга менталног здравља.

„Људи су покушавали да класификују типове личности још од Хипократовог времена, али претходна научна литература је утврдила да је то бесмислица“, рекао је коаутор др Виллиам Ревелле, професор психологије на Веинберг Цоллеге оф Артс анд Сциенцес.

„Ови подаци показују да постоје веће густине одређених типова личности“, рекла је Ревелле, специјализована за мерење, теорију и истраживање личности.

Међутим, у почетку је Ревелле била скептична према премиси студије.Концепт типова личности остаје контроверзан у психологији, а тешко је пронаћи тешке научне доказе. Претходни покушаји засновани на малим истраживачким групама створили су резултате који се често нису могли поновити.

„Типови личности постојали су само у литератури о самопомоћи и није им било место у научним часописима“, рекао је Амарал. „Сада мислимо да ће се ово променити због ове студије.“

Ново истраживање комбиновало је алтернативни рачунски приступ са подацима из четири стандардизована упитника са више од 1,5 милиона испитаника из целог света.

Подаци су добијени из упитника Јохн Јохнсон ИПИП-НЕО са 120, односно 300 предмета, пројекта миПерсоналити и ББЦ Биг Персоналити Тест.

Упитници, које је истраживачка заједница током деценија развијала, имају између 44 и 300 питања. Људи добровољно учествују у интернетским квизовима привученим приликом да добију повратне информације о сопственој личности. Ови подаци су сада доступни другим истраживачима за независне анализе.

„Стварно, заиста супер је то што студија са овако великим низом података не би била могућа пре веба“, рекао је Амарал.

„Раније би можда истраживачи регрутовали студенте у кампусу и можда добили неколико стотина људи. Сада смо на располагању свим овим мрежним ресурсима и сада се подаци деле. “

Из тих робусних скупова података, тим је уцртао пет широко прихваћених основних особина личности: неуротичност, екстраверзија, отвореност, слагање и савесност.

Након развоја нових алгоритама, појавила су се четири кластера:

Просек
Просечни људи имају високу неуротичност и екстраверзију, а ниску отвореност. „Очекивао бих да ће типична особа бити у овом кластеру“, рекао је Мартин Герлацх, постдокторанд у Амараловој лабораторији и први аутор рада. Жене чешће од мушкараца спадају у тип Просек.

Резервисано
Резервисани тип је емоционално стабилан, али није отворен или неуротичан. Нису нарочито екстравертирани, али су донекле пријатни и савесни.

Узори
Модели улога имају ниску неуротичност, а високе све остале особине. Вероватноћа да је неко узор драматично се повећава са годинама. „То су људи који су поуздани и отворени за нове идеје“, рекао је Амарал. „То су добри људи који воде ствари. У ствари, живот је лакши ако имате више посла са узорима “. Већи број жена него мушкараца вероватно ће бити узори.

Самоцентриран
Самоцентрирани људи постижу врло високе резултате у екстраверзији, а испод просека у отворености, пријатности и савесности. „То су људи са којима не желите да се дружите“, рекла је Ревелле. Постоји врло драматичан пад броја себичних типова како људи старе, како код жена, тако и код мушкараца.

Велики скуп података захтевао је пречишћавање, јер је први покушај групе да сортира податке користећи традиционалне алгоритме кластерисања дао нетачне резултате, рекао је Амарал.

„У почетку су ми се обраћали са 16 типова личности, а свестан сам да постоји довољно литературе која каже да је то смешно“, рекла је Ревелле. „Веровао сам да уопште нема типова.“

Изазвао је Амарала и Герлацха да прецизирају њихове податке.

Њихов алгоритам је прво трагао за многим кластерима користећи традиционалне методе кластерисања, али их је потом развио наметањем додатних ограничења. Овај поступак је открио четири групе које су пријавили.

„Подаци су се вратили и стално су долазили са иста четири кластера веће густине и већих густина него што бисте случајно очекивали, а репликацијом можете показати да је то статистички мало вероватно“, рекао је Ревелле.

„Свиђају ми се подаци и верујем у ове резултате“, додао је. „Методологија је главни део доприноса рада науци.“

Да би били сигурни да су нови кластери типова тачни, истраживачи су користили ноторну себичну групу - тинејџере - дечаке - како би потврдили своје информације.

„Знамо да се тинејџери понашају саможиво“, рекао је Амарал. „Да су подаци тачни и просејани за демографске податке, показало би се да су највећа група људи.“

Заправо, млади мушкарци су превише заступљени у групи самоцентрираних, док су жене старије од 15 година знатно мање заступљене.

Уз то што служи као средство које пружаоцима услуга менталног здравља може помоћи да процене типове личности са екстремним особинама, Амарал је рекао да би резултати студије могли бити корисни за запошљавање менаџера који желе да осигурају да потенцијални кандидат одговара или за људе који се забављају и траже за одговарајућег партнера.

И добре вести за родитеље тинејџера свуда: Како људи сазревају, њихови типови личности се често мењају. На пример, старији људи имају тенденцију да буду мање неуротични, а савеснији и пријатнији од млађих од 20 година.

„Када погледамо велике групе људи, јасно је да постоје трендови да неки људи временом мењају неке од ових карактеристика“, рекао је Амарал. „Ово би могло бити предмет будућих истраживања.“

Извор: Нортхвестерн Университи