Болничари су нападали далеко чешће од ватрогасаца

Хитни медицински техничари (ЕМТ-ови) и болничари имају 14 пута већу вероватноћу да буду насилно повређени на послу од ватрогасаца са којима раде, према новој студији истраживача из школе за јавно здравље Дорнсифе на Универзитету Дрекел.

Налази показују да повреде повезане са нападом често не пријављују, као и да их администрација не признаје, па их радници интернализују као „део посла“.

„Особе које реагују први пут су занимљива група. Они улазе зато што желе да помогну, а када уђу наиђу на ове ситуације за које никада нису прошли обуку “, рекла је водећа истраживачица Јеннифер Таилор, Пх.Д., М.П.Х., Ц.П.П.С., Ванредни професор у школи за јавно здравље Дорнсифе.

За ову студију истраживачи су упоређивали статистику прикупљену од стране Федералног завода за управљање ванредним ситуацијама финансираног пројектом Истраживање и трендови безбедности ватрогасаца (ПРВИ) и интервјуисали болничаре који су повређени од пацијената.

Таилор је, уз помоћ Дрекелових ученика и бивших студената, заправо почео да насилне повреде разматра као полно питање, јер статистике показују да је за жене припаднике ватрогасне службе више од шест пута већа вероватноћа да буду жртве насилних повреда. Међутим, убрзо је постало јасно да је занимање неке особе у ватрогасној служби аспект који је заиста важан.

„Као епидемиолог почео сам да описујем факторе ризика које истраживачи јавног здравља обично користе: старост, раса, пол итд.“, Рекао је Таилор. „Али имали смо неких чланова одговорне заједнице који су нам рекли да погледамо болничаре, јер је већа вероватноћа да ће жене бити болничари него ватрогасци.“

„Због тога је ангажовање заинтересованих страна толико важно у свим фазама научног истраживања. Имајући групу саветника који су могли да погледају прелиминарне податке, спречили су ме да донесем непотпун закључак. “

У истраженом одељењу, жене су имале више од 15 пута већу вероватноћу да буду болничари него ватрогасци. Једном када је утврђено да је 14 пута већа вероватноћа да ће нападнути болничари, истраживачи су открили да је више него 12 пута већа вероватноћа да ће нападнути мушкарци него њихове мушке колеге ватрогасци.

Жене болничара имале су 9,3 пута већу вероватноћу да ће бити нападнуте у поређењу са женама ватрогасцима. Као такав, родна разлика у насиљу постала је статистички безначајна.

Таилор је обавио интервјуе један на један и водио фокус групу ЕМТ-а и болничара који су повређени на послу. Једно од главних питања које су учесници изнели била је слаба веза са диспечерима који не дају довољно информација о месту догађаја.

„Послали смо превише случајева да немамо појма у шта улазимо“, рекао је један ЕМТ.

Такође су приметили да диспечери често тромо позивају на резервне копије када се ситуација сматра потенцијално небезбедном. Поред тога, учесници студије рекли су да нису прошли обуку за руковање борбеним пацијентима или заштиту.

Још један важан фактор је стрес због упућивања толиког броја позива у кратком временском периоду. Одељење је проучавало дневно више од 700 позива који су захтевали одговор хитне помоћи. Неки позиви се чак не квалификују као хитни случајеви, као што су захтеви особе са инвалидитетом да дођу до даљинског управљача за ТВ.

„Учесници су размишљали о томе како их ово доводи у опасност сваки пут кад треба да одговоре, јер се возе са истим светлима, сиренама и брзином којом би се бавили у правим хитним случајевима“, пишу аутори.

Коначно, оптерећење и ризик од насиља могу допринети лошем радном окружењу у којем медицинари имају висок ниво сагоревања и мотивацију за напуштање професије. Побољшање услова рада за болничаре и ЕМТ раднике играло би важну улогу у јавном здравству.

„Нико није погледао какве су импликације на сигурност пацијента и јавну сигурност ако своје медицинаре забијемо у земљу“, рекла је Таилор. „За велике градове који имају огромно питање сиромаштва, исцрпљујемо наше раднике.

„Немамо стандарде колико медицинара треба да имамо на 100.000 људи. Веома сам забринут због исцрпљености, сагоревања и могуће емоционалне одвојености од стране одговорних. “

Извор: Универзитет Дрекел