Свештеници се суочавају са здравственим изазовима на раду
Ново истраживање открива да је више од једне трећине припадника америчког свештенства гојазно. Штавише, свештенство је повезано са стресом, дугим радним временом и ниском накнадом.
Иако се пасторална професија често повезује са недостатком бриге о себи, нова студија сугерише да позив има уграђене методе превенције које могу помоћи свештенству да буде здравије - ако их искористи.
Истраживачи Универзитета Баилор открили су да свештенство које узима слободан дан сваке недеље, одмара се или учествује у групи подршке других пастира смањује шансе за гојазност.
Нова студија је објављена у часопису Истраживање друштвених наука.
„У многим религијским традицијама теологија заправо одређује барем један дан у недељи да се опорави“, рекао је водећи истраживач Тодд В. Фергусон.
„Такође, неки душебрижници имају прилику да буду део мале, интензивне, интроспективне групе других пастира, а то може помоћи у стресу. Постоје структуре које им заправо могу помоћи да се носе и смање шансе за гојазност. “
Фергусон и други истраживачи Баилора анализирали су податке који представљају 539 свештенства из различитих конфесија и верских традиција.
Историјски гледано, свештенство је било међу најздравијим главним професијама, а само су наставници имали ниже стопе смртности, али недавна истраживања показују да се стопа гојазности свештенства попела на 30 процената, према Пулпит & Пев, интерденоминацијском истраживачком пројекту о пасторалном вођству.
Додуше, „Пастири су саставни део најинтимнијих аспеката живота заједнице - бракова, смрти, рођења - и они често подразумевају храну“, рекао је Фергусон. „То је део културе.“
Али разлози за гојазност свештенства нису тако једноставни. Свештенство је у занимању са релативно високим статусом, али многи имају лошу надокнаду у поређењу са другим професионалцима са сличним нивоом образовања.
Пастири можда немају другу могућност осим да буду двоструки. Студија је показала да 10 процената води више од једне заједнице, док је 15 процената запослено на другом послу друге врсте.
Стрес додатног посла - плус дуги сати и захтеви пастирства - може отежати животни стил који укључује хранљиву храну, вежбање и време за опоравак од физиолошког стреса који доводи до дебљања.
„Пастири су увек„ дежурни “или„ дежурни “. Улога или идентитет пастора је нешто што не можете једноставно искључити “, рекао је Фергусон, бивши сарадник пастора у баптистичкој цркви у Хјустону. „А ви сте у организацији која се делимично - или чак у потпуности - ослања на волонтере, а не на плаћено особље, које може да напусти хир.“
Истраживачи су користили „индекс невоље“, процењујући ниво стреса припадника свештенства, питајући колико често у протеклих годину дана:
- Имали су превише захтева од чланова скупштине;
- Искусни стрес због односа са критичним скупштинама;
- Осећали су се усамљено и изоловано у свом послу;
- Искусни стрес због изазова са којима су се суочавали у својој скупштини;
- Радио је више од 46 сати недељно.
Неке скупштине свештенству дају свечане празнике у распону од многих месеци до многих година, омогућавајући одмор, професионално освежење и обновљену мотивацију. А претходна истраживања показују да је учешће у групама за духовну подршку повезано са мањим ризиком од гојазности, нарочито за мушкарце.
Истраживачи су открили да је само 20 процената испитаника узело одмор на одмор током последњих 10 година, док је 43 процента било укључено у групу за подршку која се фокусира на њихове личне бриге или борбе.
Извор: Универзитет Баилор / ЕурекАлерт
