У конкурентским ситуацијама добри момци могу привући непријатељство

Ново канадско истраживање открива да изузетно кооперативни и великодушни људи понекад могу привући мржњу и социјалне казне у конкурентским околностима. Али када је социјална конкуренција минимална, сарадња има тенденцију повећања.

Професор психологије др Пат Барцлаи са Универзитета Гуелпх у Онтарију рекао је да неки људи воле да кооперанте сруше на клин, посебно ако мисле да добри момци чине да изгледају лоше на радном месту, у соби за састанке или у некој другој организацији.

„Већину времена волимо сараднике, добре момке. Волимо када се лоши момци догоде, и кад се несурадници кажњавају “, рекао је Барцлаи. „Али понекад су сарадници ти који буду кажњени. Људи ће мрзети заиста добре момке. Овај образац је пронађен у свакој култури у којој се на њега гледало. “

Истраживачи су открили да је сарадничко понашање кажњавало првенствено у групама чији су чланови врло конкурентни једни с другима. Утврђено је да је то случај чак и када је кажњавање или обезвређивање доброчинитеља смањило бенефиције за целу групу, укључујући и казненог.

Изгледа да је сумњичавост, љубоморност или непријатељство према појединцима који изгледају бољи или лепши или светији од нас дубоко у психолошком саставу људи, рекао је Барцлаи. Међутим, без конкуренције, сарадња се повећала, према налазима.

„Оно што тражимо у овом истраживању је, који су психолошки механизми који играју ово?“ рекао је. „Зашто су људи изграђени на такав начин да ће реаговати против те превише великодушне особе и желе срушити особу која се чини предобром?“

Антрополошки докази егалитарних друштава ловаца-сакупљача сугеришу да је сличан друштвени феномен спречио изврсне ловце да доминирају групом, рекао је Барцлаи.

„У многим од ових друштава бране свој једнаки статус рушећи некога ко би могао да господари над свима осталима“, рекао је.

„Можете замислити у данашњој организацији став:„ Хеј, превише радиш и чиниш да и ми остали изгледамо лоше. “У неким организацијама људи су познати по томе како надгледају колико други раде, како би били сигурни да нико то не подиже трака од онога што се очекује “.

То исто социјално понашање може радити против људи који се труде да заштите животну средину, што захтева појединачно и заједничко деловање за добро свих, рекао је Барцлаи. На пример, људи који не чине ништа за животну средину ризикују да наштете својој репутацији и уместо тога одлуче да нападну мотиве еколога.

„То је начин да те људе вратимо назад и спречимо их да изгледају боље од себе у њиховим покушајима да заштите животну средину или реше социјалну неједнакост“, рекао је Барцлаи.

„Једна од потенцијалних користи овог истраживања је та што ће идентификација и подизање свести о овој конкурентној социјалној стратегији и ономе што она чини, бити мање вероватно да ће успети.“

Барцлаи је спровео студију са студентом додипломског студија Алета Плеасант. Њихови налази су објављени у часопису Психолошка наука.

Извор: Универзитет у Гуелпху