Страх од технологије може повећати ризик од анксиозности, губитка посла
Чини се да је нови извор анксиозности и бриге за ментално здравље страх од тога да ће роботи, вештачка интелигенција и нова технологија заменити људе на послу.
У националном рандомизованом истраживању, истражитељи Универзитета Баилор открили су да је више од трећине појединаца „технофоби“, плашећи се да аутоматизација може довести до расељавања.
Истраживачи су открили да анксиозност коју доживљавају ове особе доводи до више стреса него околности попут романтичног одбијања, јавног наступа и полицијске бруталности.
„Ако се бојите да ћете изгубити посао због робота, нисте сами“, рекао је истраживач др Паул МцЦлуре, социолог са Баилор'с Цоллеге оф Артс & Сциенцес.
„Ово је стварна брига значајног дела америчке популације. Они нису само подгрупа људи који се углавном боје. “
Претходно истраживање показало је да запослени са мало сигурности на послу пате од лошијег менталног здравља и да су незапосленост и несигурност посла често повезани са болестима срца и смртности.
МцЦлуре-ова студија је открила да:
Студија се појављује у часописуКомпјутерски преглед друштвених наука.
За своју студију, МцЦлуре је користио податке из таласа 2 Цхапман-овог истраживања америчких страхова, годишњег националног случајног истраживања. У њему је 1.541 испитаника постављено питање о њиховим страховима и бригама око политике, криминала, природних катастрофа и катастрофа изазваних човеком, технологије, менталног здравља и незапослености.
Такође су их питали о њиховим стрепњама, бригама, начину спавања, немиру, неспособности да се опусте, подложности иритацији и осећају страха.
Забринутост због губитка посла због аутоматизације није ништа ново, рекао је МцЦлуре, напомињући да су текстилни радници из 19. века у Енглеској уништили нове машине у знак протеста против послодаваца који су користили изуме који су омогућавали бржу и јефтинију радну снагу мање квалификованих радника.
Али неки економски истраживачи упозоравају да ће утицај роботике и вештачке интелигенције у наредних неколико година бити много бржи од расељавања у прошлости, посебно за оне са рутинским пословним одговорностима.
Потенцијални губитак посла могао би обухватити подјелу плавих и бијелих овратника, од возача камиона и складиштара до зајамника и паралегалитета, радије него физичких радника на не-рутинским пословима или радника на креативним пољима, рекао је МцЦлуре.
Иако технолошки визионари тврде да су се појавила нова тржишта са новим могућностима за запошљавање и да ће земље у развоју имати економску корист, „многи људи у Сједињеним Државама сумњају да технологија неће пружити широку финансијску сигурност, нити ће бити лек за сиромашне у свету“ Рекао је МцЦлуре.
„Људи у одређеним занимањима могу се оправдано бојати да ће изгубити посао због робота и софтвера који могу радити јефтиније и дуже од било ког човека.“
Иако би трансформација највероватније била постепена, могла би изазвати велике социјалне немире међу онима који су расељени са посла, рекао је МцЦлуре.
„Предвиђање индивидуалних и друштвених исхода је ствар којој се вреди бавити“, рекао је он. „Ако се ови страхови изгубе, потребно је обавити више истраживања како би се растурила технофобија као легитимна друштвена брига.
„Без обзира на то да ли технологија може довести до тога да неки људи постану застарели, сам страх је стваран.“
Извор: Универзитет Баилор / ЕурекАлерт
