Прекид рада може помоћи или отежати спознају каснијег живота
Истраживачи са Универзитета у Луксембургу открили су да су продужена одсуства са посла због незапослености или болести повезана са већим ризиком од когнитивних оштећења. То указује на то да ове врсте празнина у запослености могу дугорочно смањити когнитивну резерву - способност ума да максимизира перформансе коришћењем различитих можданих мрежа или алтернативних когнитивних стратегија.
С друге стране, снажни докази сугеришу да су одмори за тренинг и породиљске паузе повезани са споријим когнитивним падом, што указује на корисна повезивања ових врста исхода на когнитивну функцију.
Као што је објављено у часопису Анали епидемиологије, Др Ања Леист, закључује да разлике у запослености током радног века могу повећати или смањити когнитивну резерву.
Испитивање како су различите активности изведене током празнина у запослењу повезане са каснијом когнитивном функцијом и променама до сада није систематски истражено.
Студија је проучавала комплетну историју рада и опсежне когнитивне процене међу испитаницима у Истраживању здравља, старења и пензионисања у Европи (СХАРЕ) у 13 земаља. Истраживачки тим је затим испитао како се разлике у запошљавању повезане са незапосленошћу, болестима, кућном радиношћу, обуком и уроцима односе на когнитивне функције и когнитивни пад повезан са старењем у старијој доби.
Ови резултати пружају прве доказе о могућим благотворним ефектима когнитивно стимулишућих активности током празнина у запослењу.
Истраживачи су анализу извели из перспективе професионалне класе и открили да су чаролије незапослености и болести снажније повезане са когнитивним оштећењима радника у вишим занимањима.
Потребна су даља истраживања како би се испитало да ли су ове асоцијације заиста узрочне.
„За мене је било узбудљиво размишљати о празнинама у запошљавању као о могућности повећања когнитивне резерве током радног века. На делу могу бити различити механизми “, рекао је Леист. „На пример, [паузе] за обуку могу касније довести до већег социоекономског статуса, док [паузе за материнство] могу смањити стрес због уравнотежења породичних и радних задатака, а нама су потребна даља истраживања како бисмо рашчланили ове ефекте.
„Налази су у складу са другим студијама које сугеришу да когнитивно стимулишуће активности заиста могу повећати когнитивну резерву и одложити когнитивни пад у старијој доби“, рекла је.
Извор: Универзитет у Луксембургу
